人事教育
9月19日,武漢植物園2022年度“骨干談工作”專題活動(dòng)(第一期)在光谷園區(qū)學(xué)術(shù)報(bào)告廳舉行。黨委書記、副主任尚納新出席開班儀式并作講話,人事處處長(zhǎng)陳敏主持,部分職工參加了活動(dòng)。
尚納新在開班講話中指出“骨干談工作”主題活動(dòng)的意義:一是多層次、多維度搭建溝通交流平臺(tái),圍繞基層群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題做好政策宣講、解讀、答疑;二是讓更多的管理工作者能站上講臺(tái),得到鍛煉,促進(jìn)大家在日常工作中學(xué)思踐悟,不斷總結(jié)提升;三是在全園營(yíng)造一種積極進(jìn)取、學(xué)習(xí)提高、爭(zhēng)當(dāng)骨干的良好風(fēng)尚。希望以本次活動(dòng)作為良好開端和未來(lái)工作的方向,讓更多的科研、支撐、管理等業(yè)務(wù)骨干走上講臺(tái),展示自己的風(fēng)采,暢通溝通交流的渠道。
第一期由科研處的羅巧芳、周媛、姜穎三位業(yè)務(wù)骨干作交流。羅巧芳交流了國(guó)家、湖北省、武漢市三個(gè)不同層級(jí)科技項(xiàng)目申報(bào)與管理情況;周媛介紹了《植物科學(xué)學(xué)報(bào)》的基本情況、出版指標(biāo)及關(guān)于投稿的注意事項(xiàng);姜穎匯報(bào)了公共試驗(yàn)平臺(tái)的總體情況及相關(guān)儀器的使用、收費(fèi)、申報(bào)等具體工作。
“骨干談工作”主題活動(dòng)將進(jìn)一步促進(jìn)大家在學(xué)習(xí)中提升業(yè)務(wù)能力、提高工作效率,真正做到學(xué)有所獲、學(xué)有所悟、學(xué)有所用。人事處也將不斷拓展豐富各類培訓(xùn)的活動(dòng)形式和內(nèi)容,持續(xù)打造繼續(xù)教育精品主題活動(dòng)。
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